為了保障自己又好，保障姐姐又好，僱主們不妨花多少少時間了解一下網上不同保險公司的外傭保險。 有些價錢可能更便宜，而且保障範圍更多，大家只需安在家中「撳個掣」，就可以用精明價為姐姐買個保障。 在外傭合約開始及完結時，僱主都需要支付往返的機票費。
政府發言人表示，政府會定期檢討外傭的「規定最低工資」。 在今年的檢討，按既定的機制，仔細考慮了香港過去一年的整體經濟和勞工市場情況，以及本港的短期經濟前景，包括2019冠狀病毒病疫情所帶來的影響。 在考慮上述因素、僱主的負擔能力和外傭生計後，政府決定外傭的「規定最低工資」將維持不變。 根據法例，外籍傭工在香港工作，僅限於合約上列明的一個指定地點。 當然，僱主請外傭去旅遊是不犯法的，但記住這個時候外傭不是工作，只是義務性質幫忙。
外傭工資: 外傭最低工資明起加110元 每月4630元 僱主協會：政府討好工會
網站載有中文、英文、菲律賓文、印尼文、泰文、印度文、斯里蘭卡文、孟加拉文、尼泊爾文及巴基斯坦文的資訊。 即日至3月31日止，經MoneyHero投保－精選計劃、全面計劃、或本地家務助理計劃，都可享85折優惠。 又或者想自己在網上找工人姐姐，節省高達萬元的中介費，可即前往【自己請工人程序及開支】不靠僱傭中心節省高達萬元。 如果法定假日適逢外傭的休息日，你須在休息日翌日補假給外傭，該翌日須並非法定假日或另定/代替假日或休息日。 不過，若外傭同意，你可另定休息日，代替原來指定的休息日。 另定休息日須安排在同一個月內的原定休息日之前，或在原定休 息日後的30天之內。
- 在入境处位于油麻地的西九龙办事处，单单是在8月份，职员们便要处理比平时多了5000个的7400个重签合约工作。
- 根據標準僱傭合約第8條，僱主應負責外傭離開其原居地及進入香港所需的費用，包括體格檢驗費、簽證費、保險費、有關領事館的核實費用、行政費用或有關政府機構徵收的類似費用。
- 香港家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒指出，加薪幅度溫和、可接受，惟強調外傭每兩年續約一次，不須每年都加人工。
- 2010年8月發生香港旅行團在馬尼拉被挾持事件，導致多名香港人死傷。
- 入境事務處處長負責根據指南所載的資格準則，評定申請人是否合資格。
- 現行政策旨在平衡外傭、僱主和公眾人士各方面的利益。
我們公司與菲律賓和印尼著名的教育和培訓機構合作，12年來服務超過數千個家庭，廣受好評；我公司領有菲律賓海外勞工部及印尼領事館勞工部頒發的牌照，是你的信心之選。 我們公司整個求職過程及以後的過程中為客人及外傭提供協助。 我們的顧問致力協助和提供後續諮詢和翻譯服務，我們公司會說廣東話、英語、普通話、菲律賓和印尼語的顧問願意為你服務。 工人姐姐受僱期間，僱主須提供免費膳食，僱主也可以選擇用膳食津貼代替，現時法例規定的膳食津貼已由1,173元增加23元至不少於1,196元，適用於2022年10月1日或以後簽訂的合約。
外傭工資: 根據外傭的技能和工作經驗調整工資
想要聘請外傭，每位僱主都要向入境處提交所需證明文件，包括稅單、銀行存摺、入息紀錄等，以證明你符合一定的入息基本要求和條件，確保有能力負擔外傭的工資。 根據香港法例，申請人的家庭每年總收入不可低於港幣180,000，即每月不可低於港幣15,000。 本港外籍家庭傭工的「規定最低工資」約每月4600元，按「標準僱傭合約」，僱主須為外傭提供免費膳食或以膳食津貼代替，津貼每月不少於約1,200元。 而當外傭在合約期間生病或受傷，法例規定僱主必須為外傭購買家傭保險及提供免費醫療。 香港不少家庭都需要請外傭（又稱外籍家庭傭工、家傭、女傭或傭工），照顧家中小朋友或老人家，幫忙打理家頭細務。 想請一位有受專業培訓的女傭工，一般僱主都會找海外僱傭中心提供女傭中介服務。
根據聘用外傭的「標準僱傭合約」，僱主必須為外傭提供免費膳食，但僱主亦可選擇以膳食津貼代替，該膳食津貼將由現時每月不少於1,173元，增加23元至不少於1,196元。 標準僱傭合約（ID 407）是香港特區政府入境事務處唯一承認，而適用於僱主申請從外國聘用家庭傭工的合約，並受香港法例所規管。 外傭工資 僱傭合約內容包括外傭職責、生活條件、最低工資和其他與勞工有關的規定，根據香港僱傭條例，僱傭合約是具有法律約束力的文件，雙方均需遵守合約。 合約一式四份，但不能於網上下載，僱主可於灣仔入境事務大樓2樓索取合約表格。
外傭工資: 外籍家庭傭工「規定最低工資」及膳食津貼上調
勞工處於2019年9月27日宣布將規定最低工資的年度增長，從每月4,520港元提高至4,630港元。 膳食津貼原本為1,075港元，現已提高至1,121港元。 舉例部份外傭有為指甲和腳甲塗上指甲油，表面上沒有什麼問題。 但外傭專員去到當地便會要求外傭清洗指甲油，清楚檢查來港前的客觀身體狀況。
另外，根據「標準僱傭合約」的規定，僱主須向外傭提供免費及合適的住宿及免費醫療。 住所及膳食：你須為外傭提供合適和有合理私隱的住宿地方、免費膳食（或不少於每月港幣1,196元的膳食津貼），以及外傭自原居地到香港及於合約終止或屆滿時返回原居地的旅費。 上述規定最低工資和膳食津貼水平適用於所有在2022年10月1日或以後簽訂的合約。 大家決定聘請外傭時，千萬不要忘記為外傭姐姐購買外傭保險。 因為外傭在受僱期內（包括休假期間）生病或受傷，無論是否因受僱而引致，僱主須為外傭提供免費醫療。
外傭工資: Allied World持家樂 – 計劃三
另一方面，2019年工資水平最低的五個地區是：黃大仙、觀塘、葵青、荃灣和九龍城。 這些地區的僱主提供的平均工資為4,696港元，僅比規定最低工資4,520港元多176港元。 這將於2019年9月28日生效，並直接適用於在該日期或之後由外傭和僱主之間簽署的任何標準僱傭合約。 續簽家庭傭工的合約或僱用新的傭工時，請確保您遵守最低工資的增長。 約 外傭工資 $2,000 – $2,500港元上述費用中，外傭工資當然是必然，而外傭中介費則因人而議。
- 有見僱主對外傭中介服務出現信任危機，加上外傭借錢情況日益嚴重。
- 在今日或之前按現時每月4,630元的「規定最低工資」和每月不少於1,173元的膳食津貼簽署的外傭合約，仍可於十月二十八日（星期五）或之前送抵入境事務處（入境處）處理。
- 僱主若想自行與外傭計算在終止合約時的薪金和假期，須填寫 僱傭合約終止 / 屆滿時所付款項的收據 和 終止外籍家庭傭工僱傭合約通知書。
- 【外傭薪金】港府今日（9月30日）宣布，本港外籍家庭傭工（外傭）的「規定最低工資」將維持在每月4,630元，而膳食津貼將由現時每月不少於1,121元增加52元至不少於1,173元。
- 张建宗表示，若果现在停止征收征款，那么现在征收征款剩下的5亿元只足够支撑僱员再培训局4到5年的需求。
- 如僱主擁有或租用大型洋房，並附有私人花園或泳池，有需要男性傭工擔任一些粗重工作。
於有關情形下，讀者及用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限，故不能完全監察所有留言，若讀者及用戶發現有留言出現問題，請聯絡我們。 香港討論區有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言 (刪除前或不會作事先警告及通知 )， 同時亦有不刪除留言的權利，如有任何爭議，管理員擁有最終的詮釋權 。 用戶切勿撰寫粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論，敬請自律。 容馬珊兒續指，外傭在港工作應與僱主形同一家人般一起用膳，她亦一直提倡應凍結膳食津貼，但勞工處未有鼓勵雙方融洽相處，反而上調膳食津貼。 她稱，由於外傭與僱主的膳食難以分割，不時聽聞有外傭索取膳食津貼的同時亦會進食屋內其他食物，津貼變相增加雙方的爭拗，不利勞資關係。
外傭工資: 聘請外傭必知8件事
這些地區的外籍家庭傭工可期望這些地區的平均工資為5,148港元，其中兩名僱主提供的月薪高達10,000港元。 外傭背景審查和信用報告服務聽聞只是300元左右，相比聘請一個外傭的費用只是九牛一毛，當買個保險和安心也是好的，因此都愈來愈多人去查詢了解。 但就算遇到不當情況，78%以上受訪者都沒有作出投訴，絕大部份都是因為不知道投訴途徑。 而事實上，僱主難與核對外傭中介提供的資料是否正確，面對問題時都難免無力自救。 雖然外傭每月平均工資平$5,500左右，但實質大部情況下都以2022年9月30日香港特區政府公佈的每月$4,730工資。
而本地女傭即是約滿女傭，一般已在香港完成兩年或以上的僱傭合約，可安排即時約見面試，部份具備前僱主推薦書。 政府呼籲市民應盡量以網上方式或入境處流動應用程式辦理外傭簽證和續聘申請。 使用入境處推出的電子化簽證申請服務和「電子簽證」安排，市民可在網上完成整個申請程序，包括遞交申請、繳費和領取「電子簽證」。 市民亦可通過入境處設立的「外籍家庭傭工網上服務」專頁（/fdh)，查詢申請狀況、遞交補充文件和通知提前終止僱傭合約等。整個過程無需親身前往入境處辦事處，既方便又省時。
外傭工資: 年假,遣散費及長期服務金
香港外籍家庭傭工（簡稱香港外傭）是指在香港工作的外籍家庭傭工，佔香港人口達3%，其中絕大部份是女性。 2005年，香港共有223,394名外籍家庭傭工，其中53%來自菲律賓，43%來自印尼，2.05%來自泰國。 截至2019年，香港共有 399,320 名外籍家庭傭工，其中55%來自菲律賓，43%來自印尼，其他地區佔2%(主要來自孟加拉和尼泊爾)。 由於香港法例規定外傭必須與僱主同住，他們居住在僱主的家裡，負責為僱主處理各種家務，例如煮食、清潔及照顧老人小孩等，自2019年9月28日起，法定的外傭最低工資為$4,630元。 僱主需同時提供免費膳食，或每月不少於$1,121元的膳食津貼。 勞工處今日（30日）宣布，本港外籍家庭傭工（外傭）的「規定最低工資」將由現時每月4,630元增加至4,730元，調高2.2%，於明日（10月1日）起簽訂的所有外傭合約生效。
答1：由2022年10月1日起，外傭的規定最低工資為每月4,730元，適用於所有在2022年10月1日或以後簽訂的合約。 這項安排是入境處不斷致力重整業務流程以簡化工序和提高效率的措施之一。 申請人可通過投遞或郵遞方式或在網上遞交申請，無須在本處辦事處等候辦理申請。 市民亦可通過經「外籍家庭傭工網上服務」專頁（/fdh）查詢申請狀況、遞交補充文件和通知提前終止僱傭合約等。 過程中無需親身到入境處辦事處辦理有關手續，既方便又省時。
外傭工資: 外籍家庭傭工及其僱主
有見僱主對外傭中介服務出現信任危機，加上外傭借錢情況日益嚴重。 近來有香港信貸資料庫公司諾華誠信推出菲律賓人信用報告，有關信用報告可於入職前詳細了解外傭身份，包括個人資料、證件號碼、直屬家人紀錄、居住地址、僱傭紀錄、借貸紀錄和細節等。 閣下與家庭傭工必須簽署入境事務處處長規定的標準僱傭合約。 這是入境事務處唯一會接受的合約，並可能需要在傭工抵港時提交檢查。 閣下可從入境事務處的網站下載僱備合約的樣本（僅供參考用途）。 所有在香港的外籍家庭傭工，不論國籍，都必須最少收取僱傭合約所規定的規定最低工資。
申請人須於緊接繳費日的兩個工作日後透過香港政府一站通網站或透過入境處流動應用程式領取「電子簽證」。 根據政府的政策，本地僱主聘用外傭，必須支付不低於規定最低工資的金額。 為配合這項政策，入境事務處處長不會批准標準僱傭合約（ID407）訂明工資低於最低許可工資的外傭入境。 僱主簽署訂明工資為最低許可工資或以上金額的合約後，不得其後與外傭協議，向他／她支付比最低許可工資更低的工資。 根據《僱傭條例》（第57章），如僱主向外傭低付工資而一經定罪，最高刑罰為罰款350,000元和入獄三年。 此外，僱主同時亦犯了向入境事務主任作虛假申述和串謀詐騙等嚴重罪行。
外傭工資: Generali 家庭僱傭保險
被評為不合資格的人士，可循書面通知所述的渠道要求重新評審。 外傭工資 僱傭中心收費最主要是外傭中介費，請女傭最低由每次$4,000起，平均僱傭中心價錢為$8,000，最高僱傭價錢可達$12,800。 經僱傭中心聘請外傭的費用，會因應女傭中介費和外傭工資而有所調整。
外傭工資: 傭工賣淫問題
外傭應只在標準僱傭合約（ID407）上的地址，為合約訂明的僱主處理家務。 倘若是臨時安排，你與外傭必須就他／她是否同意陪同你到海外，或在你離港期間繼續留在合約列明的地址料理你的住所／家庭達成協議。 購買保障充份的家傭保險有助你盡快找到心儀的工人姐姐。 與其自己逐間保險公司報價，你可以透過信譽良好的保險經紀例如快而快為你代勞。 如果你是透過僱傭中心來招聘家傭，就需要留意中心一般會收取 $7,500-$14,000 不等的費用，當中包含單程到港機票。 僱主最好光顧信譽良好的僱傭中心，小心中介公司會否於服務期間收取隱藏費，並在正式決定選用前請僱傭中心盡可能解釋清楚收費內容。
外傭工資: 聘用外佣需要多少费用？
合約第4條列明，傭工只能為合約訂明的僱主料理家務，僱主不得要求或容許傭工進行任何非家務的工作。 外傭工資 合約第4條亦規定，傭工不得受僱於任何其他人士從事任何其他職務，包括兼職家務工作。 僱主亦不得要求或容許傭工為任何其他人士擔任任何工作。 合約第4條列明，合約第4及4條為入境事務處准許傭工來港履行合約時所施加的逗留條件的一部分，並訂明違反逗留條件可導致該傭工及／或其教唆者遭受刑事檢控。 外傭工資 海外女傭即是來自菲律賓、泰國、印尼、緬甸、孟加拉、斯里蘭卡等國家的外籍傭工，聘用時需處理香港入境簽証、有關國家政府之文件、機票、本港領事館合約等。
另外，不同國籍的僱傭收費亦會不同（例如菲傭介紹費與印傭價錢）。 外傭同樣受到最低工資的法例保障，現時最新的「規定最低工資」由每月4,630元增加至4,730元，於2022年10月1日生效。 即是指，所有在2022年10月1日或以後簽訂的標準僱傭合約，都不應低於簽訂合約時的規定的外傭最低工資。 如上述一年期限於二○二三年四月三十日或之前屆滿，外傭可在逗留期限屆滿前八星期內向入境處遞交上述申請進一步延長逗留期限，直至合約完結。 所有申請需於二○二三年四月三十日或之前遞交至入境處。
外傭工資: 終止合約時，我需要何時及怎樣通知入境事務處？
最後，家傭保險保費是根據家傭來源地、保險年期、工作性質、以及有否加購自選保障而釐定的。 外傭工資 視乎保障範圍，兩年期的綜合家傭保險保費從$550至超過$1,300也有。 如同購買其他類型的保險一樣，除了保費之外，在挑選家傭保險時，你也需要留意賠償上限、不保事項、自付額等細節。 至於綜合家傭保險則更進一步，除了滿足最基本的法例要求外，更提供個人責任保障、第三者責任保障、保障僱主因外傭的欺詐或盜竊所引致的經濟損失等等。
外傭工資: 終止外傭合約時，咩情況要畀遣散費或長期服務金?
但隨著外傭來港問題得到解決，本地外傭工資也隨即相應向下調，僱主也可有更多選擇權去聘請更好背景的外傭。 有外傭中介人分享現時本地現成外傭工資介乎$5,500至$6,000港元，如果以之前高見月薪$7,000計算的話，外傭工資高位回落至$5,500，減幅高達21%。 假如僱主移民外國，希望攜同外傭一齊前往，首先需要向目的地的領事館查詢有關手續和費用，因為每個國家的外傭政策都時有改變。 若預算外傭只需逗留在該國3個月，僱主可考慮先行替外傭申請旅遊簽證，在抵達目的地再在當地移民局，辦理工作簽證。 而且必須得到外傭同意是否願意與其他僱主簽訂新僱傭合約。
然而，只有不到3%的受訪者考慮搬遷到另一個國家工作。 8月，HelperChoice訪問了982名在港工作的菲律賓外傭，65%曾目擊過一次或幾次遊行，絕大多數人都與親戚或雇主討論過現狀。 7成人表示曾與他們在香港的朋友談論這種情況，而6成人與雇主討論過這個問題；逾5成人甚至與親朋好友討論示威議題。 重要聲明：本討論區是以即時上載留言的方式運作，香港討論區對所有留言的真實性、完整性及立場等，不負任何法律責任。 而一切留言之言論只代表留言者個人意 見，並非本網站之立場，讀者及用戶不應信賴內容，並應自行判斷內容之真實性。