為何會受傷到如此嚴重，許惟棟說，是事發當天拜倫在工廠被台籍員工指派操作橋式起重機，搬運重達好幾噸的鐵塊與鐵片，操作過程因為鋼索會搖晃不小心撞到拜倫。 當時拜倫身後有天車，他無法後退、當下承受所有鐵塊的力道，雖然當下沒有外傷，但晚上就開始出血，就一路走到後來的情況。 甚至，當有天警察到醫院找拜倫與兒子審訊工廠職災事件，老闆雇用的翻譯要求拜倫跟警察說「你自己撞到鐵塊」，拜倫拒絕說謊，老闆則否認、說是拜倫自己有先天性疾病，於是拜倫與兒子決定開始訴訟。 三永鐵工廠 如果當初這個暫時狀態處分，能讓拜倫持續拿到每個月的工資，是否拜倫有可能不會走上這條路？
而官司的部分同樣困難，光從雇主囂張的態度來看，難保就算打贏了，雇主也可能惡意脫產。 職災發生後，雇主從來不曾探望，且一毛醫藥費、薪水都沒有付。 拜倫的兒子知道爸爸無人照顧，立即放下工作，飛來台灣照顧爸爸。
三永鐵工廠: 雞排漲到90元！ 老闆撐不住了：很想罵髒話
雇主冤喊：不曉得為何被告 勞權保障再升級！ 新北提「不作為訴訟」納補助 預防夜間工作者職災 北市勞動局突擊檢查北捷 男子持刀躲車內 警憂輕生破窗救人 人倫悲劇四死! 單親爸攜3子女輕生 青少年打工族注意！
冗長的官司、雇主惡劣的態度、沈重的經濟負擔、身體的病痛、對於兒子女兒的疼惜，在職災受傷的一年後，拜倫在手機錄下遺言，從四樓窗戶跳下，於109/7/7結束了自己的生命。 這麼驚人的數字，顯然表示對於移工種種惡劣的就業環境，勞動部這麼多年來從未提出具體的有效改善措施。 然而更糟的是，根據目前制度，當發生職災後，時常遇到雇主刻意拖欠薪資，積欠醫藥費。 甚至有僱主為了規避法院判決的賠償金，惡意脫產，導致職災當事人的生活從此陷入困境。 此外，主治醫師趙宏明還回顧，在最初期醫院確實開了很多次「病情說明會」，比較多都是仲介公司代表出席。
三永鐵工廠: 三永鐵工廠股份有限公司- 2016 台灣機械零組件暨加工業廠商名錄
護理師一邊俐落的梳理著拜倫身上連接的一堆不知名的管子和點滴，同時掀開棉被，檢查著拜倫肚子上黏著的兩個袋子，那瘦削到看得見肋骨的身軀，以及瘦 … 宗泰食品創設「阿美麻糬形象館」，蒐集各種與原住民有關的東西，尋拔文化食品的歷史價值，將原住民文化做一個完整的傳承與詮釋，正式定位為「阿美小米文化館」。 據掌握，希望職工中心在拜倫7月7日跳樓輕生後，向法院提出「民事承受訴訟暨變更聲明狀」，求償職災補償101萬4393元及損害賠償精神撫慰金120萬元。
拜倫的兒子捧著父親遺照表示，父親來台工作都在桃園三永鐵工廠上班，非常認真工作、身體健康、也為自己工作負責，但在2019年操作起重機時發生意外，雖然當下沒有外傷，到晚上非常疼痛、上廁所血液流出，接著就昏倒到隔天早上。 同事請老闆送拜倫去醫院以後，老闆從此不聞不問。 旭鴻染整、華震精密、華榞工業都設在同一個地址(桃園市大園區大工路39號)，法律上是三家公司，實則乃同一群人的組合。
三永鐵工廠: 公司歷程
：從事CB01010至CB01101細類以外其他機械及機械零組件製造修配之行業。 如空油壓機器、販賣機、機械用活塞及曲柄、齒輪、軸承、號誌機、水處理機械等製造之行業。 ：從事污染防治器材、設備製造修配之行業。 如空氣污染防治器材、廢（污）水處理器材、噪音、防振器材及廢棄物處理器材、焚化爐等。 ：以水泥、砂、石、水拌合後灌至模具內凝固成型之產品製造之行業。
桃園是全台外籍移工最多的縣市，不過陳秋媚無奈表示，移工如果遇到同樣的情況，當雇主惡意積欠職災補償，很難有通盤的解決方案，「他們只能個別提起法院訴訟，再由法院強制雇主支付。」桃園勞動局的下一步，他們已發文至勞動部要求廢止三永的聘僱許可。 《勞動事件法》規定，當勞工因勞資爭議申請裁決，在判決確定之前，得向法院聲請定暫時狀態處分。 例如：當勞工發生職災無法工作，但仍有醫療費用等費用支出，而勞工已陷生活困難，法院得酌令雇主每月給付部分金額，直到判決確定。 工廠，他觀察這類工廠員工數多在10人以下，由家族共同經營，一旦發生職災或違反職安規定，工廠老闆就會將資產轉到家人名下，另起爐灶成立新工廠。
三永鐵工廠: 登記變更紀錄
2008年，當時43歲的拜倫來到台灣工作，落地桃園龍潭的三永鐵工廠。 一晃眼12年過去，2019年7月16日，根據拜倫自述，他被一位台籍員工叫去操作「橋式起重機」，按下橋式起重機的定位按鈕後，打算將鐵塊安置到定位，卻因懸吊鐵片的鋼索搖晃，讓他被數噸重的鐵塊撞傷胸腹部。 原先拜倫不以為意，直到隔天早上痛得起不了身，才由朋友協助送醫。 4.壓力容器配管保溫、消防設備、水門及水工機械、集塵設備、空氣污染防治工程、屠宰場機械設備、瀝青拌合場、混凝土預拌場設備、自動控制系統設備之設計製造按裝。
桃園市勞動局也認定這起案件為「職災」，針對僱主未在24小時內通報，違反職安法，開罰3萬元；但雇主聲稱，拜倫內臟出血的原因為何，不是那麼重要，並強調職災發生當天，拜倫有喝酒，事後他住到加護病房，也都有往返醫院，給付醫藥費。 三永鐵工廠 泰籍移工拜倫在7月初跳樓輕生，兒子捧著他的遺照，上午來到勞動部門口陳情，因為拜倫去年在桃園的三永鐵工廠發生職災，操作起重機時被鐵塊撞擊，內臟出血，腸子被膽汁嚴重侵蝕，幾乎被醫生切除，還要裝上「人造肛門」。 桃園一間鐵工廠一名泰籍移工，去年發生職災，腸子幾乎都被切除；但雇主閃避賠償責任，移工不想拖累親人，近期跳樓自殺。 民間團體訴求勞政機關嚴懲僱主，也應該設立「職災墊償制度」，由政府代位求償。 今年1月，希望職工中心介入後，許惟棟很快地替拜倫申請職災認定；2月，桃園市勞動局認定整起事件是職災，雇主應負起職災補償責任，而且針對雇主「未24小時通報」、「就醫期間未給付薪資」連續開出兩張罰單。
三永鐵工廠: 三永鐵工廠股份有限公司
律師強調，當天出庭的律師絕對沒有拒絕協商，並明確表示要將方案帶回去問公司。 至於「和解？門都沒有」等語句，更是無中生有，調解程序始終都是配合法院主持的協商進行。 三永鐵工廠 未料，資方在4月20日開勞資協調會前都沒有支付這筆7萬多元，遭到桃園市勞動局於3月11日以違反《勞動基準法》第59條第2款「工資未全額直接給付勞工」，裁處2萬元。
- 原先拜倫不以為意，直到隔天早上痛得起不了身，才由朋友協助送醫。
- 不過因為資方當時認為，「職災」一事尚未被確認，同意暫時先以病假給付半薪，2019年7月17日至2020年2月18日，共7萬9679元，應於3月6日由仲介公司代為至醫院交予拜倫。
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- 三、弱勢職災勞工，絕大多數難以靠自己的力量向雇主追討欠款。
- 非機械設備之農具修理不包括農用機械設備維修應歸入 子類「其他產業用機械設備維修及安裝」。
M是泰國家裡唯一的經濟支柱，平時就靠他在市場擺攤賣豬肉，可這趟來台灣就是一年，不但已花光了旅費，連家中經濟也陷入困頓，他還有個11歲的兒子與2歲的女兒要養。 從他記事起，為了給家人更好的生活，爸爸總是努力賺錢。 他們住在泰國東北，一個靠近寮國的小農村，拜倫平時的工作是農民，農閒時，他會兼職在建築工地當臨時工、輾米工廠搬貨，或是當三輪車司機。
三永鐵工廠: 桃園市屠宰業
※ 有關違反勞動基準法、性別工作平等法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。 另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。 又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。 水電材料批發零售網～永展有限公司－水電材料－衛浴設備－燈飾光源－消防器材－配線器材－配管五金 …
台灣國際勞工協會指出，大多數外籍移工來到台灣都是從事相對就業環境嚴苛的3K產業，根據調查每年都有超過1500名移工發生職災，以108年為例，失能、死亡者合計就有270人，再加上就算打官司，不少雇主也會利用脫產來規避賠償責任。 在此也呼籲政府應該嚴懲無聊雇主，檢討勞動事件法並設立職災墊償制度。 持續追蹤泰國移工拜倫之死，希望職工中心在今年1月介入個案後， … 即使桃園市勞動局已經開出罰單，但三永鐵工廠經理周釗仰仍不覺得這是場職災，他 …
三永鐵工廠: 工廠登記資料
他說，拜倫前後總共開了13次刀，尤其住在加護病房的時間非常長，他還說，是醫院的社工師透過管道，找到希望職工中心及慈濟等組織來協助，希望拜倫最後能夠回到泰國在不錯的醫療機構治療，但沒想到7月7號就聽到噩耗。 《華視新聞網》記者調查，周釗仰說，拜倫的兒子Ｍ前面一、兩次來台灣的機票都是他代墊的，他還跟Ｍ說，「如果你沒錢，會幫忙」，也讓來台照顧父親的Ｍ住在自己的員工宿舍內，包他吃住。 不過，對此說法，拜倫的主治醫師趙宏明說，醫院有請泰國辦事處找到拜倫的兒子Ｍ飛來，不過Ｍ來台並非如周釗仰說的「住員工宿舍」，而是都住在醫院的看護房；希望職工協會督導許惟棟也說，這些機票都是兒子Ｍ自掏腰包出的。 周釗仰還說，在希望職工中心介入後，自己就沒辦法直接與拜倫見面，都被擋住，甚至仲介公司要到安置中心拿賠償金給拜倫的時候，也被擋在外面。 在拜倫輕生前，所有的消息，都是透過其他員工與拜倫在Facebook上聯繫得到的。 而在拜倫輕生後，自己也有前往希望職工中心替拜倫舉行的告別式，他想捻香，但同樣遭到拒絕。
- 勞動部職業安全衛生署科長陳志祺則認為，關於勞工發生職災請求補償，現行法規都已經有明確規範，即使是外籍移工都能依規定向雇主求償。
- 拜倫躺在病床上，臉色很黑，雙頰凹陷。
- 根據監察院調查報告指出，製造業移工的「職災失能千人率」幾乎是台灣籍勞工的2倍。
- 一年多來協助拜倫向雇主求償的希望職工中心成員許惟棟嘆，雇主到拜倫過世都不願談和解與賠償、直到要召開記者會才鬆口願意拜倫兒子「談談」，這樣的歷史不斷重演。
- 一名網友12日在社群平台指出，自己先前通過台灣菸酒東區訪銷人員筆試後，從花蓮北上台北接受二試，…
- 至於拜倫生前與「經理」周釗仰的感情如何？
- 公司名稱, 三永鐵工廠股份有限公司.
SY103-42林口電廠10_2T 三永鐵工廠 設備：10/2噸起重機×1座客戶：台灣電力股份有限公司北 … 一年多來協助拜倫向雇主求償的希望職工中心成員許惟棟嘆，雇主到拜倫過世都不願談和解與賠償、直到要召開記者會才鬆口願意拜倫兒子「談談」，這樣的歷史不斷重演。 以AAN案而言，明明已經透過訴訟打贏了官司，但是雇主卻玩弄法律，規避賠償責任。 不管公司名稱怎麼換，地址卻都在同一個地方，如此明顯的脫產手法，弱勢的勞工卻毫無任何辦法，以至於AAN從受傷到現在已經八年多，就算訴訟贏了，至今卻仍拿不到一毛賠償金額。 而勞政主管機關對於這樣的雇主，也沒有進一步的懲處，放任工廠繼續聘雇、引進移工。 職災移工求償無門，勞政主管機關也並未盡到應盡的責任。
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談到目前正在進行的官司，周說，開協調會的時候「都不知道自己被告了」，明明拜倫都跟他說「周經理，我沒有要告你！」，真的不明就裡為什麼會這樣做。
三永鐵工廠: 三永鐵工廠股份有限公司的核准變更資料
據了解，資方最後以分期方式，分別支付了兩次1萬1900元、5萬2879元和9萬3996元，一共17萬675元。 周釗仰還表示，在這天的會議自己才知道已經被告了，「告我都沒通知我，為何不先協調，就直接告？」。 雙方各執一詞，雇主是否該負起責任？ 將交由法院裁定，但移工團體擔心雇主「脫產」，呼籲勞動部設立「職災墊償制度」，由政府先代位求償，才不會就算官司打贏了，移工依然領取不到賠償。 那年43歲的拜倫，在移工中已經屬於年紀偏大的一群。 他付了9萬泰銖的仲介費，相當於新台幣8萬3千元，來到桃園的三永鐵工廠當鐵工，做的是台灣人最不願從事的3K行業：每天在高溫高熱的環境下，組裝裁切鐵模、操作天車搬運鐵片。
三永鐵工廠: 工程實績 – 三永鐵工廠股份有限公司
不過，外籍移工比台籍勞工更為弱勢，因為他們必須時刻揣摩雇主的心態。 移工的契約3年一期，「他們會擔心申請職災補償後，雇主要把我送回去怎麼辦？如果3年合約到期後，雇主不跟我續約又怎麼辦？」李健鴻說。 雇主向勞保局申請職災給付後，勞工局會派員做職災認定，但認定的過程相當嚴格，受災勞工必須證明「傷害」與「工作場所」的因果關係，「通常雇主不願意保全證據，他就可以說監視器檔案毀損了，」李健鴻解釋，現行的職災認定不利於勞工，這不分本國籍或外籍。 拜倫的工殤，對不少從東南亞來台工作的移工是很常見的故事。 長期來，移工在台發生職災的比例都比台籍勞工更高。 監察院在今年（2020）提出調查報告，指出外籍移工因職災而失去工作能力的比例，更是高達台籍勞工的兩倍以上。
在醫院期間，每天睡在病房躺椅，為了省錢只吃爸爸吃剩的醫院餐，由於沒有任何收入，生活完全陷入困境。 直到醫院社工看不下去，才輾轉聯繫上希望職工中心協助處理。 台灣國際勞工協會表示，這名泰籍移工在去年7月16日使用「橋式起重機」進行作業時，不幸遭到鐵塊撞擊後，導致當晚就出現身體不適，隔天就被緊急送醫治療，根據勞工團體了解後，這名移工的腸子幾乎被切除，只能使用人工肛門及靠點滴注射營養液，已經完全無法有自主行為。 至於拜倫生前與「經理」周釗仰的感情如何？
三永鐵工廠: 桃園泰籍移工嚴重工傷 因雇主拒賠償跳樓死
此外，同樣有糾紛的則是補償及賠償相關費用，《華視新聞網》獨家取得桃園市政府勞工局2月18日及4月20日召開的勞資爭議協調會議紀錄。 希望職工協會先是在2月18日主張，要求資方依規定給付2019年7月17日至2020年2月25日（契約期滿）之薪資，共19萬5393元；醫療費用以及看護費等費用。 不過因為資方當時認為，「職災」一事尚未被確認，同意暫時先以病假給付半薪，2019年7月17日至2020年2月18日，共7萬9679元，應於3月6日由仲介公司代為至醫院交予拜倫。 即使桃園市勞動局已經開出罰單，但三永鐵工廠經理周釗仰仍不覺得這是場職災，他向《華視新聞網》記者回應，據他了解，拜倫在事發當天吃晚餐時沒有異樣，還有喝酒，而拜倫原本就有酗酒的習慣。