我們期望李家超先生能帶領新一屆特區政府實現良政善治，並盡快與公務員團體對話溝通，共同為「一國兩制」行穩致遠作出積極貢獻。 我們作為特區公務員團體，定當支持並擁護李家超先生的任命。 期望李先生帶領新一屆特區政府廣泛團結各界人士，積極回應社會的關切，不斷提昇治理效能，譜寫「一國兩制」成功實踐新篇章。 2022年10月10日下午，公總主席馮傳宗、副主席林景偉、副總秘書林克明、執委許世強及彭俊豪一行五人，會見三位民建聯立法會議員，包括民建聯副主席兼行政會議成員陳克勤、民建聯公務員及資助機構員工事務發言人林琳和顏汶羽，就公務員與及相關議題進行討論和交流。 我們作為香港特區公務員，願繼續發揮自身所長，貢獻國家所需，全力配合特區政府落實「愛國者治港」原則，提高治理水平，實現良政善治，為實現中華民族偉大復興更好地發揮作用。
該處3樓至5樓為學院前身，即公務員培訓處的原址，培訓設施已翻新和提升，以作為公務員學院成立初期的臨時院址。 學院長遠院址位於觀塘綜合發展項目內，項目預計明年動工，2026年年底開始分階段落成。 2002年3月因應經濟低迷、財赤嚴重，前財政司司長梁錦松在財政預算案「假設」公務員減薪4.75%，令政府可減少開支約60億元。 早期由英來港服務的海外雇員，有不成文的內部約束，包括不准娶華人為妻，不得置業，退休度假不能留港，這些都是當時為避免同化的措施。
公務員nca: 聲明：八大工會集團堅決反對暫緩取消強積金對沖
3) 經濟級是NCSC員工，完全沒有任何醫療福利或津貼，合約期可長可短，有部分完成合約的僱員可能獲發10至15%的約滿酬金(其中包括5%是強積金)，然而是否續約及會否減薪則視乎部門的資源，更遑論晉升的機會。 政府會在試場採取預防措施，以保障考生和監考人員的健康，包括在試場的指定位置設置體溫監察站，要求所有考生和監考人員在試場內戴上口罩，擴闊考生座位之間距離等。 因為去年香港經濟大逆轉，政府財政狀況轉差，生活指數下跌等等現實因素，相信就算公務員整體士氣下跌，公務員薪酬也不大可能有大升幅，就這個問題，我們訪問了林老師 Alvin，他預期政府很大機會在凍薪(0%)至加薪2.5%之內。
資產階級革命後相當長的時間裡（直至19世紀末），政府的管理職能十分有限，主要是維護社會秩序，充當「守夜人」的角色。 在君主制國家，官職由國王恩賜、貴族委任或世襲；在共和制國家，則由總統等行政長官委任，國家之元首百官，為人民之公僕，服役於民。 現代資產階級政黨制度建立後，政黨政治操縱著國家權力的分配，政府公職人員也隨著執政黨的更替而不斷變動。 在這樣的背景下，國家公職人員的管理並沒有形成法律的規範與相應的制度。 加入公務員團隊，當個小小新仔ACO（助理文書主任），會有什麼工作煩惱？
公務員nca: 基本法網上試題練習（即時啓動）
人員可每月獲發一筆50%實報實銷的津貼最多達120個月，以償還香港住宅物業的按揭貸款。 自置居所資助計劃 (連結) 是按配額制度，提供予總薪級表第34點以下或同等薪點的合資格人員。 人員可每月獲發一筆全數實報實銷的津貼最多達120個月，以償還香港住宅物業的按揭貸款。 政綱亦提及加快房屋基建發展，這關乎解決經濟民生和樂業安居問題，社會大眾有極大期望。
香港第五波新冠肺炎疫情形勢嚴竣，確診數字屢創新高，檢測能力與公共醫療承受巨大壓力，部份日用品缺貨，社會面臨重大挑戰。 感謝中央政府全力支持香港抗疫工作，迅速落實了多項支援，包括派出多批專家組及援港抗疫醫療工作隊，調集援港醫療物資，確保生活物資穩定供港。 香港亦進入由亂到治，走向由治及興的新階段，各界有團結奮鬥的新作為，是歷史新起點，亦是開新篇的關鍵時期。 二十大報告中涉及港澳內容非常豐實，是未來工作的行動指南，亦對一國兩制實踐作出精闢的論述，是推動香港發展的定海神針，和習近平主席在七一論述的『四個必須』和『四點希望』，成為特區政府施政的大方向和大藍圖。 如果是購買綠表未補地價公屋或居屋，利用首期貸款＋按揭，可輕易零首期支出買樓。
公務員nca: 公務員學院成立
如持有的非本地學歷被評核為與入職要求相若時，他們的申請可獲同樣考慮。 在適用的情況下，政府在評核非本地學歷時，可能會參考近年政府為同類個案進行過的評核。 三讀條文指出，公務員應依法定時間辦公，不得遲到早退，每日辦公時數為8小時，每周為40小時，每周應有兩日休息日。 上述辦公時數及休息時數，包括總統府、國安會、各級學校主管機關、行政院等單位，在不影響為民服務原則上，可以予以調整。
部 門 首 長 可 就 個 別 職 系 的 結 構 、 薪 俸 或 服 務 條 件 ， 向 公 務 員 薪 常 會 提 公務員nca 交 建 議 。 而在1997年以前，港英政府就參考英國本土作法，明文限制包括所有首長級官員、政務官、新聞主任及警察公務人員參與政治活動。 港英時代的殖民地條例還明定，除高級公務員，其他公務員不論在勤務或非勤務時間皆不許接受相關公共政策的採訪，以及發表或出版任何可被合理地視為帶有政治或行政性的言論或文章。 但是港英時代事實上沒有存在政治和行政二分的傳統，在1980年代立法機關引進民主選舉後，由於民選議員逐漸要求政府官員必須增加受問責度（accountability），而捅破政治中立這一假象。 同時無論英國或中華人民共和國政府，都有期望利用中立的神話性及模糊性，從而將政務架構中可能存在的「政治」特性，侷限於總行政首長身上。
公務員nca: 公務員薪酬調整 2022預測 (訪問林老師Alvin)
如果曾經獲配公屋 3 次均拒絕，便終身不得再申請。 公務員雖不受限於街隊的公屋入息資產限額，但獲配公屋單位後，仍然要就公屋富戶政策作出申報，而富戶政策當中人人平等，公務員並不享特設的限額要求，入息資產超標同樣要繳額外租金，甚至交還現居單位。 換言之，資歷淺的，就算申請過千千萬萬次，排序也不如第一次申請的前輩。 失敗便只好翌年再碰運氣，每年都是重新出發，完全沒有「排頭位」、「累積輪候時間」的概念。 這種方法有別於公眾以一人身份申請公屋時所適用的「計分制」，計分制基本上是愈早排愈加分，愈快排到公屋；此計劃下則無「先到先得」論，即使入職滿 2 年便快手交表，最終還是要論資排輩。
10月公務員薪酬開始被削減4個員警協會主席、公務員總工會和政府公園及遊樂場管理員工會、律政司高級助理法律政策專員單格全（MichaelReidScott）以及被停職的高級督察劉國輝個別公務員及團體，先後入稟法庭控告政府的減薪方案違反《基本法》。 香港特別行政區時代的公務員體制，問責局以下的公務員須遵守政治中立的原則，效忠中華人民共和國香港特別行政區，同時亦不受政治委任官員變動影響，這個制度的好處是可以保障政府施政穩定性和公務員士氣。 2002年及之前，香港公務員體系中最高職位為政務司司長，2003年實行主要官員問責制後降至常任秘書長。 另外，香港公務員工會華員會是全香港最大的工會組織。 有關管理公務員事宜的規例，在1997年香港主權移交前分別載於《英皇制誥》、《殖民地規例》及《公務員事務規例》的有關條文中。 《殖民地規例》內屬管理公務人員的行政細則條文，在1997年後大部分轉載入《公務員事務規例》；剩餘其他條文，由香港特別行政區第一任行政長官根據《基本法》第四十八 (四 )條發出《公務人員（管理）命令》，而令政府保留繼續管理公務人員的行政權力。
公務員nca: 香港
在香港特別行政區的任何機構、組織和個人都應當遵守香港國安法及其他有關維護國家安全的法律，以防範、制止和懲治任何危害國家安全的行為和活動。 特區政府負責監察《香港國安法》整體執行情況，若遇有問題需釐清時，有責任提請全國人大常委會作出解釋，相關決定亦是「合憲，合法，合情，合理」。 就所有由2022年7月1日起刊登的公務員職位招聘，在新推出的《基本法及香港國安法》測試取得及格成績會成為所有公務員職位的入職條件。 《基本法及香港國安法》測試會考核申請人的《基本法》及《香港國安法》知識。 《基本法及香港國安法》測試的方式，會因應不同公務員職位的學歷要求而訂定。 香港特別行政區政府提供許多工作機會，當中不少適合剛畢業人士申請。
2004年3月在立法減薪事件中曾控告政府的律政司高級助理法律政策專員單格全，再度入稟控告政府的「0+3+3」方案違法。 2003年2月立法會通過「0+3+3」減薪方案，即削減公務員薪酬6%，該財政年度不執行，2004年1月1日和2005年1月1日分兩次各減薪3%，立法會多個政黨和多個工會均接受「0+3+3」方案，但認為要與立法減薪分開處理。 2003年6月高院法官夏正民指立法減薪沒有違反《基本法》，判政府勝訴，單格全及被停職的高級督察劉國輝就高院判決提出上訴。 5月行政會議通過，透過立法，按照薪酬趨勢調查結果，分高、中、低三級公務員減薪，減幅介乎百分之1.58%至4.42%。 律政司的律政人員薪級表與政務官分開；律政司司長原屬 DL7，為律政人員最高，政府官員第三高級別，僅次於政務司司長及財政司司長，但在實行高官問責制之後懸空。 香港歷史形成公務員體系內的任免、調動和紀律處分等等均「隨政府意願」，這個原則源自皇室特權。
公務員nca: 立院三讀 公務員每日辦公8小時、可有條件兼職
而且，由於Hibor高企，現時H按都是供封頂位，和 P按是一樣。 公務員nca 關於 CSRADARCSRADAR 明白工作的晉升前景、薪酬資訊等都對求職者非常重要，而公務員工作更可能是終身的職業，故我們致力從不同渠道收集資訊，希望能讓大家作出更好的選擇。 三讀條文也指出，公務員加班每日不得超過12小時，每月不得超過60小時，但為搶救重大災害、處理緊急或重大突發事件、辦理重大專案業務等，其延長辦公時數的上限，由總統府、國安會及五院分別定之。 此外，輪班公務員更換班次時，至少應有連續11小時的休息時間；但因業務需要、特殊情形，不在此限。 此次修法也明定各機關應保障因業務特性或工作性質特殊而須實施輪班輪休人員的健康，並給予適當的連續休息時數，輪班制公務員更換班次時，至少應有連續11小時的休息時間。 而考量業務性質特殊的公務員種類繁多，工作內容不一，複雜性高，對於須實施輪班輪休人員的勤休規範，則授權相關機關在維護公務員健康權的原則下分別訂定。
- 某些职系的公务员会获配公务员宿舍，公务员亦可以较优惠价钱接受政府公立医院的医疗服务，而早期入职的公务员在退休后亦可享长俸。
- 雖然落實「直通車」的可能性不大，但覺得政府並不是甚麼都不用做。
- 新法也放寬公務員兼職規定，條文指出，公務員除法令規定外，不得兼任領證職業及其他反覆從事同種類行為的業務。
- 中國的行政區劃有5個行政層級：中央（國家）、省（自治區、直轄市）、市（地區、自治州、盟）、縣（區、旗、縣級市）、鄉（鎮、街道）。
公務員工會聯合會總幹事梁籌庭表示，有關說法會讓公務員無所適從，公務員只希望服務香港市民。 而《公務員守則》沒有提及公務員不可批評政府，認為聶德權說法是要求公務員全日遵守《守則》。 新公務員工會主席顏武周也表示首次聽到公務員要思考「兩重身分」，要求政府交代出處。 應徵學位或專業程度公務員職位的人士，必須具備有效的綜合招聘考試成績，除非應徵者持有香港中學文憑考試或其他訂明的公開考試的同等成績（有關詳情載於公務員事務局網頁）。 有意在短期內投考學位或專業程度公務員職位的人士，可考慮參加是次考試，以便在下一次綜合招聘考試前，當有關職位作招聘時，符合應徵資格。
公務員nca: 香港公務員總工會 對美國眾議院議長佩洛西竄訪中國台灣地區的譴責聲明
按照上面5個行政層級政府官員分為5種主要層級，每個主要層級又可以分出正、副兩個級別，這10個級別就構成了識別中共官員身份的基準體系——但這只是「基本體系」。 中國的行政區劃有5個行政層級：中央（國家）、省（自治區、直轄市）、市（地區、自治州、盟）、縣（區、旗、縣級市）、鄉（鎮、街道）。 中國官僚體系中有一套外界不甚明了的編制級別，當中每個級別又分有正、副兩職，令人頭疼。 這一套層級體系，與港人了解的公務員編制完全不同，因為當中既有對中共黨員資深程度的考量，又將蘇聯式幹部系統和國際通行的公務員體系混合在一起。
第14天，以上兩類人士，測出非染疫情可上班，如第14天後繼續驗出帶病毒，則需要在第15或16天，進行深喉唾樣本測試，領樽或交樣本需由親友代勞，並在第15天後起，每日進行快測，若沒有確診則可上班。 一起出席儀式的公務員事務局局長聶德權致辭時說，期望透過成立公務員學院培養更多治理人才，全面準確落實「一國兩制」方針精神、全力推動香港融入國家發展大局，共同為香港締造更美好未來。 閱覽本頁的PDF檔案需要使用Acrobat Reader及其繁體中文字庫。 如閣下未能開啟PDF檔案，請聯絡本網站的電郵地址。
公務員nca: 申請政府職位空缺的手續
公务员分为领导职务公务员和非领导职务公务员（包括综合管理类、专业技术类、行政执法类和国务院增设的其他类别）。 當初入職就應該知道係咁，無話做幾耐包轉，簽約果陣亦無保證一旦開位可以轉做公務員，所以你而家無得怨，與其怨，不如努力啲投考公務員職位好過。 從「情」的角度出發，當然希望他們能夠「直通車」轉為公務員，因為他們已有多年經驗，工作能力已獲肯定，聘請他們的風險絕對比起聘請一位外來的考生低。 9、鄉科級正職，包括各地級市下屬機構的科室正職領導，各縣下屬委、辦、局的正職領導，鄉鎮黨委書記、鄉鎮長和人大主席，街道工委書記和辦事處主任。
公務員nca: 關於我們
政府會在試場採取預防措施，以保障考生和監考人員的健康，包括在試場的指定位置設置體溫監察站，要求所有考生和監考人員在試場內戴上口罩，以及擴闊考生座位之間距離等。 如有需要，考試會分多日舉行，以減少每日在試場的考生人數及確保考生之間的社交距離。 不少大學生都爭着申請AO、EO等起薪點跑贏大巿的職位，甚至連就讀專業學科的同學也認為公務員職位吸引。 有人力資源顧問認為，即使在政治化的今天，公務員崗位的整體條件對新畢業生而言始終吸引，工作穩定加上普遍能準時放工，正合乎現今世代喜歡work life balance的心態。 為渡經濟時艱，政府一度凍結公務員招聘，改為以合約形式聘用人手，職系上除了多了「合約」二字，和缺少了若干福利以外，工作範疇與公務員職員無疑。
公務員nca: 能力傾向測試
「國家」的概念在中國語境裡是極其含混的，很多中國人亦很難在概念中釐清「黨和國家領導人」是包含著兩個完全不同的概念。 而造成事實上的混雜是，「黨和國家」在某種意義上並沒有嚴格的區別。 在這個複雜的句式背後，有必要說明的是，中國文官行政體系中，「黨政」並未分開，相反，是「黨」在主宰著官僚的一切行為。 而其中，因為不同利益群體的相互作用，官僚中亦存在著「不同體制身份」的標籤，越發讓外界及中國普通民眾（中國政治語言中的「群眾」）對官僚等級難以區分，因此，從官僚體系的概括上統稱為「領導幹部」。 聶德權指他會與職方及工會進行緊密聯繫，將收集到的意見在行政會議上反映討論，相信行會會綜合考慮各方方面面才會作決定。 強積⾦設立原意就是為了保障市⺠退休後的基本⽣活保障，但實施⼆⼗多年對沖制度已導致無數打⼯仔女的⾎汗錢被對沖走，退休⽋保障。
要「入閘」，輪候名次便要在D53761或之前，否則不獲受理。 如果名次合資格（例如30001），便可按通函規定，在限期前提交相關表格透過部門申請，若申請成功，便會有所通知。 據朋友和網友提供資料，由於舊制申請HPS必須買樓而近年樓價太貴，申請人數大不如前，使申請NCA的MPS Pt.
公務員nca: 公務員綜合招聘考試 投考準備 (CRE)
在不少合約員工服務了多年、好不容易地等到部門終於開放公務員職位，政府卻突然「一視同仁」起來，待合約員工為一般申請者，需再一次經過冗長的筆試、面試，才能正式入職。 有意參加考試的人士可由明日起，透過公務員事務局網頁/chi/cre.html的網上申請系統提交申請，或填寫綜合招聘考試及《基本法》測試申請書（CSB31（7/2021））報考。 公務員nca 申請人必須於八月二十日下午五時前（香港時間）遞交申請書。
應徵學位或專業程度公務員職位的人士，須在綜合招聘考試的英文運用及中文運用兩張試卷取得二級或一級成績，以符合有關職位的一般語文能力要求。 有意參加考試的人士可由明日起，透過公務員事務局網頁/chi/cre.html的網上申請系統提交申請，或填寫綜合招聘考試及基本法測試申請書（CSB31（3/2021））報考。 該申請書可從公務員事務局網頁下載，或從民政事務總署各區民政諮詢中心或勞工處各就業中心索取。 公務員nca 申請人必須於四月十五日下午五時前（香港時間）遞交申請書。 我們不是抗拒這入職方法，只是，在我們申請成為合約員工時，早已通過同類測試，為何要在我們忠心服務了一段時間後，又要再一次接受測試呢？ 不少合約員工根據工作表現，經已獲續約了五、六年，這不是足夠表示了員工的能力嗎？
公務員nca: 課程及相關連結
這也是中國官員進入官僚體系絕少有離開「體制內」的想法的動因，體制的誘惑力也讓官員們試圖在體系內盡可能地完成向行政系統金字塔尖上升的行為。 事實上，行政系統的金字塔即是權力系統的金字塔，亦對應著各種有形與隱形的實際利益。 它們包括：中共中央政治局委員（25人）、候補委員，中央書記處書記，全國人大常委會副委員長，國務院副總理和國務委員，全國政協副主席，最高人民法院院長，最高人民檢察院檢察長。 這些「正國級」的職位對應的權力大小有著天壤之別，在政治待遇亦有很大差異，但在福利待遇上則基本處於等線。
該調查在上年8至9月進行，訪問94家來自15個不同行業機構，涵蓋14萬5千名全職僱員。 約9成半機構表示2020年有加薪，3.3%機構凍薪，1.1%則減薪。 在扣除通脹後，今年(2020年)僱員實質平均加薪幅度為0.8%。 不過該訪問同樣地在疫情前進行，因此會存在轉差變數。 政府開支2020大增，由庫房大量額外支出肺炎相關補貼費用如保就業兩期，其他市民生活開支補貼以及疫情相應的健康醫療措施(如購買輝瑞疫苗) 都為政府帶來額外的庫房負擔。
公務員nca: 考試簡介
兩天後官方通過外交部、黨媒、中聯辦作了回應，專家認為美中關係上，中共沒有任何招數。 趙立堅企圖用利益來分化美國內部，但川普已拋開利益全面打擊中共政權。 西雅圖KIRO電台主持人Dori Monson在節目上質疑華州州長、西雅圖市長、西雅圖警長等人在西雅圖騷亂中的執政能力。 全美許多城市連續幾天舉行活動，抗議明尼阿波利斯（Minneapolis）警察暴力執法導致黑人男子逮捕中死亡。 國家運輸安全調查委員會主委楊宏智遭爆上班時搭公務車去外地訪友、泡湯。
數百麻州人在州政府大樓外集會，要求儘快解封麻州，以緩解人們的困境。 與會者還譴責中共隱瞞疫情及迫害人權，並呼籲麻州政府和所有美國人拋棄中共和共產主義。 亞省政府與英國及澳大利亞的2家簽署了合同，為亞省提供網絡精神健康支持。 亞省向英國大懷特華爾公司（Big White Wall）交付$100萬。